尊敬的领导：

非常抱歉向您汇报我们公司最近举办的异业联盟活动未能达到预期目标，特向您呈上一份检讨书以检视我们的失败原因，并提出改进措施。

我们认为活动策划和执行方面出现了一些问题。我们在选择合作伙伴方面没有充分考虑到双方市场的契合度。虽然我们所选择的合作伙伴也都是知名品牌，但他们的客户群体与我们的目标客户并没有足够多的重合度。这使得活动的宣传效果不佳，影响了最终的参与人数和销售额。

我们对于活动目标的设定和沟通也存在问题。活动的初衷是通过异业联盟合作，实现跨界销售和客户互通，以达到相互促进业务发展的效果。然而，在前期沟通和准备中，我们未能清晰地传达这一目标给所有参与方，导致各方在活动中的表现和期望并不一致。

我们的活动宣传渠道和手段也有待加强。虽然我们在社交媒体、电视广告、线下传单等方面都进行了宣传，但我们缺乏对不同渠道的精准定位和投放，导致了宣传效果的散乱和有限。我们应该针对不同目标客户群体选择更加有效的传播方式，提升宣传的露出率和影响力。

我们的团队协调和执行方面也存在问题。团队成员在准备活动时未能充分发挥各自的特长，并未能形成良好的协作机制，导致了任务分工不明确、沟通不畅和执行效率低下。我们应该加强团队建设，明确每个成员的角色责任和协作流程，提升团队整体效能。

为了改进我们的异业联盟活动，我们计划采取以下措施：重新评估潜在合作伙伴的选择，确保与我们的业务和目标更加契合。明确活动目标并且及早进行沟通，确保参与方了解并认同我们的共同目标。接下来，优化宣传渠道和手段，确保有效传达活动信息给目标客户群体。加强团队建设，培养团队协作能力和执行能力。

我们深刻反省了此次活动的失败原因，并意识到了改进的必要性。我们保证将从失败中吸取教训，以更加务实和有效的态度，努力改进我们的活动策划和执行能力。请您在今后的工作中给予我们更多的指导和支持，同时也请您原谅我们在此次活动中的不足之处。

谨代表全体参与人员向您致以诚挚的歉意，并衷心感谢您对我们工作的关心和支持。

您真诚的员工

xx公司