随着舞蹈艺术的增长，舞蹈大赛的影响力也逐渐壮大。作为一种全球性的舞蹈赛事形式，舞蹈大赛不仅为舞蹈爱好者提供了一个非常好的表演平台，也为拥有商业头脑的企业提供了一条特殊的宣传途径。然而，如何让舞蹈大赛吸引更多的投资和赞助，为其传播和发展带来更大的贡献，这是一个比较重要的问题。本文将探讨一种关于舞蹈大赛招商方案策划的高质量文章。

一、大赛定位

在策划舞蹈大赛的招商方案时，大赛的定位显得尤为重要。大赛定位能够直接影响到参赛者群体的范围，也能够影响到赛事的宣传推广效果。因此，应根据大赛的自身特点以及市场需要，进行适当的定位策略。

舞蹈大赛的定位一般可以从赛事的规模、参赛者的层次、奖项的设置，以及赛事组织方的宣传力度等方面来考虑。在定位时，应尽量找到蓝海市场，避免与已有的竞争对手重合。

二、大赛策划

组织一场成功的舞蹈大赛，除了要有合适的合作伙伴和先进的技术装备，还需要一支功能强大的策划团队，能够做到统筹规划，高效执行。

在策划团队的构建上，应必须有专门负责的宣传团队，负责赛事的宣传推广，包括线上推广、线下宣传、以及各种媒体宣传等方面。同时，还应有强有力的组织策划人员，负责比赛规则的制定、参赛者的资格审查、现场安排，以及裁判委员会的安排等工作。

除此之外，为了保证参赛者和观众的用餐和住宿需要，还应有相关的后勤服务团队，能够提供餐饮、住宿以及医护等服务。

三、参观观众及组织合作伙伴的招募

在招商方案的策划中，招募观众和合作伙伴是极为重要的环节之一。参赛者和嘉宾个数的增长需要一定数量的观众来进行观看，同时也需要一些有实力的企业或机构来为比赛提供赞助支持。

在招募观众时，应根据大赛定位的策略，分析并筛选出观众基础，而这也包括赛事的到场率。在吸引观众的活动安排中，可以设计节目开场典礼，货币奖励方式调节现场氛围，配合嘉宾表演等等。

同时，招募组织合作伙伴也非常重要。可通过提供捐赠业务、合作推广、设立副赞助商、协力赞助等方式，成功争取大赛合作伙伴的信任和支持，增加赛事的资金筹措。可以与当地政府充分合作，邀请相关政府领导出席舞蹈比赛开幕式并发表讲话。同时，可以积极邀请相关行业协会、优秀厂商、批发商、商业机构等等前来观赏比赛，并与他们建立良好的合作关系。

四、高价设计奖项激励舞蹈人才

通过设计高质量的舞蹈大赛奖项制度，可以有效地激励舞蹈人才和参赛者的积极性。这不仅能够帮助舞蹈大赛赢得更大的关注度和影响力，同时也能够为各级事业单位和民间组织推广舞蹈文化提供一个非常好的平台。

在奖项设置时，应考虑到不同舞蹈人群的需求，同时也要将奖项设计得更有权威性、更有吸引力。对于超级大奖的设置，不仅要在数字上给予相应的高度，还应在声望方面占据有利的地位。在奖项的资金来源问题上，既可以采用单个或多个贵宾或赞助商资助的模式，也可以采用组委会自筹部分资金的模式，一旦资金充足，定期进行颁奖典礼。

综上所述，通过以上几个方面，可以设计出一份高质量的舞蹈大赛招商方案策划。此方案特别注重于大赛定位的合理性、组织策划的完整性、合作伙伴的招募，以及奖项设置等方面。通过这份方案可以有效地激活舞蹈大赛参赛者和观众的积极性，提高大赛的影响力和知名度。